В России стали реже брать на работу подростков

Работодатели стали реже приглашать к сотрудничеству подростков. Как сообщает «Коммерсантъ», доля вакансий для соискателей младше 18 лет за год сократилась с 4 до 2,7 процента. Это объясняют тем, что сама возрастная группа становится всё менее многочисленной. Чаще других подростков готовы брать в ресторанно-гостиничную сферу — на неё приходится 6% приглашений.

Реже всего — в розничную торговлю, логистику, туризм и на административные позиции. От соискателей обычно ждут навыков работы с компьютером, умения искать информацию, работать с кассой и заниматься мерчандайзингом. Из личных качеств ценятся командная работа, деловое общение и ответственность. По данным рекрутинговых сервисов, 84% подростков выбирают первую работу самостоятельно.