Дипломы целевиков в России предложили подтверждать только после отработки положенного периода. Мягким распределением выпускников вузов может стать возможность выбора ими места работы среди нескольких предприятий в пределах одной сферы деятельности. Это одно из предложений, над которым работают в Правительстве.
Профессор Института образования Высшей школы экономики Ирина Абанкина такую меру поддерживает. Но, по ее мнению, закрыть все вакансии только с помощью распределения невозможно. Большинство свободных мест остается там, где не только сама работа, но и условия жизни вызывают очень много вопросов, отметила эксперт в беседе с Авторадио.
«Если эти условия жизни можно считать вычетом из этой жизни, а тем более это важно на стадии создания семьи, появления детей, ну тогда они должны быть как-то компенсированы. Это может быть и предоставление служебного жилья, это может быть и оплата аренды жилья. Это, кстати, может быть и медицинское страхование, вообще социальный пакет. В противном случае, конечно, абитуриенты не будут выбирать такие места. Всё-таки поступление у нас - тоже относительно свободный выбор. И, конечно, и семьи, и сами выпускники просчитывают: а что будет после окончания учёбы, какие будут возможности трудоустройства, карьерного роста и, собственно, жизни».
Эксперт также подчеркнула, что власти не могут заставить бизнес предоставлять вакансии для выпускников на невыгодных условиях для бизнеса.
Свежие комментарии