С 1 марта 2026 года российские работодатели смогут отправлять своих сотрудников на психиатрическое освидетельствование. Как будет действовать новое правило на практике, Авторадио рассказал юрист, член ассоциации юристов России Владимир Тарасов:
"Это может коснуться абсолютно каждого, даже тех, кого руководитель, начальник, работодатель, кто-то из сотрудников кому-то не нравится там, либо увидел, а самое главное, заметил признаки тревожности, расстройства, какого-то психологического, ментально нестабильного состояния. Он полное права имеет направить сотрудника на освидетельствование, на прохождение у психиатра определенных тестов для вынесения вердикта специалиста. Здесь нету определенных критериев. Это все будет рассматриваться исключительно субъективно. То есть, если работодатель увидел сигналы, какие-то позывы к нестабильному психологическому состоянию, то он с 1 марта может отправить своего сотрудника на обследование".
Эксперт уточняет, что открытым остаётся один вопрос - смогут ли отправлять к психиатру принудительно и какие будут последствия от отказа посещения врача.
Свежие комментарии